Frimato un importante protocollo d’intesa tra la Direzione Interregionale del Lavoro del Sud, l’Ufficio della Consigliera di Parità della Regione Calabria e la Consulta degli Ordini provinciali dei Consulenti del Lavoro della Calabria.
Questo accordo mira a rafforzare la collaborazione tra le parti coinvolte per promuovere l’uguaglianza di genere e le pari opportunità nel mondo del lavoro. L’obiettivo è quello di contrastare ogni forma di discriminazione e promuovere un ambiente lavorativo inclusivo e rispettoso delle diversità.
Il protocollo prevede una serie di iniziative concrete, tra cui:
- La condivisione di dati e informazioni per monitorare la situazione e valutare l’efficacia delle azioni intraprese.
- La formazione e sensibilizzazione su tematiche legate alla parità di genere.
- L’organizzazione di eventi e seminari per diffondere la cultura dell’uguaglianza.
- Il sostegno alle politiche attive del lavoro per favorire l’occupazione femminile.
Questo protocollo rappresenta un passo importante verso la creazione di un mercato del lavoro più equo e inclusivo in Calabria. La collaborazione tra le istituzioni e gli ordini professionali è fondamentale per raggiungere questo obiettivo e garantire pari opportunità per tutti.